スタッフテスト

介護支援専門員となり9年。のべ3000人以上の介護相談を受けました。
プライベートでは、離婚を機に専業主婦から介護職へ転職。子育てに追われながらデイサービスや介護施設での現場を経験。
女性としてのキャリア形成の過程で、子育てをしながら、キャリアアップの為の勉強をしたことは、大変なことでしたが得難い経験となりました。
仕事と介護の両立も同じです。
介護は突然始まり、いつ終わるのかわからず、自身のキャリア形成と家庭生活の両立は大変な困難を伴う場合が多いのです。
そんな葛藤を抱える家族介護者に、私自身の経験と実績を活かし『仕事を諦めずに介護をする方法』や『介護でイライラする気持ちとの向き合い方』についてのノウハウはご好評を頂いております。
育児や介護を理由にキャリアを諦めることなく自分の能力を発揮し続けられる、そんな社会になってほしいと産業ケアマネとしての活動をしています。

念願かなって在宅のケアマネージャーとして働いてすぐの頃、両親の介護をするために仕事を辞めていた息子様がいるご家庭の担当をすることになりました。
その時は24時間息子様が支援してくれているので、新人ケアマネージャーとしてはとても安心していました。時がたち私が産業ケアマネという資格と出会い、勉強をしていくなかで、ふと、このご家族は今の状態で良いのだろうか、もっとお伝えすべきことがあるのではないかと考えるようになりました。この経験から介護不幸ゼロの社会を実現するべく、札幌を中心に活動をしています。

介護業界ひとすじ21年！
介護職→生活相談員→介護支援専門員に従事し、マネジャー職に転向後は事業の運営管理や新規事業の立ち上げなど、多角的に介護業界に関わってきました。
専門職の時に目の当たりにした、「このまま仕事を続けていけるかな…？」と家族介護と自分の生活の間で悩む介護者。
人材雇用・定着に苦労する中で学んだ「働く人の働きやすさ」を支える重要性。
これまでの様々な経験が、私を「産業ケアマネ」の道へ導きました！
「仕事を続けたいけれど親の介護が必要になった従業員」の早急な相談支援が組織で仕組み化できれば、望まない介護離職は防げる。
そのために大切なのが、組織と従業員双方を「介護の視点」から支えること。
それを担えるのは産業ケアマネです！
兵庫県を拠点に、産業ケアマネとして企業と従業員を支える取り組みを進めています。
仕事と介護の両立に悩む従業員が、キャリアを諦めずにすむ社会へ。
企業が安心して従業員を支え、持続可能な成長を続けられる社会へ。
「仕事も、家族も、自分自身も大切にできる社会」を目指し活動しています。

龍谷大学卒業後、すぐに結婚、出産し家庭に入り、平穏な毎日を過ごしていました。しかし、娘の幼稚園入園を機に仕事を始めようとしていた矢先、夫の両親が相次いて倒れました。
30代、介護のかの字も知りませんでしたが、無我夢中で子育てと介護に奔走する毎日。
そんな中助けて頂いたケアマネージャーさんに憧れて、介護を続けながら資格を取得。訪問介護ヘルパーを経て居宅のケアマネージャーになりました。
そして、令和5年4月95歳の姑を自宅で見送り、18年間続いた介護生活に一旦終止符を打つことができました。
この経験『介護をしながら仕事を続けた経験』を活かしたいと一念発起。今度は、産業ケアマネージャーとして、仕事と介護の両立に悩む方々の力になり、社会貢献したいと考えています。
介護を短なものに、社会の中に当たり前にあるシステムとして、介護に直面されていない方にも『自分ごと』として周知されるように活動していきたいです。

ウチに限って…
それが通用しないのが『家庭内災害』である介護。防災に取り組んでいるのか、いないのかでいざという時の被害の大きさに差が出ます。産業ケアマネがいれば！備えていれば！被害は最小限。成長は最大限。
私自身、近い将来3人の家族の介護に直面します。
介護が始まれば仕事を続けていくことができるのだろうか？そんな漠然とした不安から私を救いだしてくれた、それが産業ケアマネだったんです。
産業ケアマネが存在したからこそ！今の私があります。

介護現場で19年以上のキャリアを持ち、1万件以上の介護相談に応じてきました。その経験から、要介護者を支える家族介護者への支援の重要性を深く理解しています。地域の活動において、「介護者家族の会」や「ケアマネ勉強会」、「介護セミナー」などを開催し、知識と支援の提供に努めています。

介護業界に関わり18年。
介護現場やケアマネとして介護に従事する中で、介護を受ける人だけではなく、介護する側も苦しんでいることに気付きました。
【介護を受ける人も介護する人もハッピーに！】そんな介護の姿を求めて介護者支援を開始しました。行政、医療機関、介護支援専門員などの福祉職向けに介護者支援のセミナーを開催。また、地域の介護支援専門員とネットワークを立ち上げて介護者支援を日々模索中です。
これまで延べ6000件以上の介護相談を受け、在宅で介護を担っている介護者家族を支援しています。