【産業ケアマネがいたら、こう変わる】第1回：情報迷子にならない！最短で道筋を見つける支援とはNew!!
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 「親の介護が必要かもしれない」そう感じたとき、ほとんどの人は何から手をつけていいかわからず、急に深い海に放り込まれたような気持ちになります。 介護保険、病院、地域包括支援セ […]
人手だけに頼らない介護へ――“見守り”の選択肢を広げるためにNew!!
「介護サービスがすべてではない」という気づき 介護の現場では、どうしても「ヘルパーさんに来てもらう」「施設に入居する」といった人の手による支援に頼りがちです。ですが、先日ご紹介した90代男性の実体験からも分かるように、介 […]
#19 介護が始まってから、仕事に集中できなくなった—従業員が抱える“静かな危機”New!!
静岡県、山梨県を中心に産業ケアマネをしてます安藤貴世です🗻２０３０年仕事と介護の両立での経済的損失は９兆年と言われています。そんな従業員が抱える問題について考えて行きましょう。 仕事の集中力が落ちた気がする。 最近、仕事 […]
親の介護がはじまる前に読んでほしい体験記の話New!!
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 今週、松浦晋也さんの著書、『母さん、ごめん。50代独身男の介護奮闘記』を読みました。 タイトルの通り、著者が50代・独身という立場から、母親の介護に向き合う日々が赤裸々に綴 […]
平均4年11ヶ月、介護を続けるために知っておきたいこと
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 「平均4年11ヶ月」これは、介護が始まってから終わるまでの平均的な期間と言われています。 介護のお話をするときによく使うこの数字、あらためて「少しがんばれば何とかなる期間」 […]
#18 家庭の介護は職場ではなかなか表に出にくい悩みである
静岡県で産業ケアマネをしています安藤貴世です🗻働きながら介護をする方は増えています！と言われてもどうでしょう。意外と「うちの職場では聞かないな」という感じはありませんか。 「実は、母が認知症で、毎日家のこともやっていて… […]
「誰も教えてくれなかった老後」90代男性の実体験から学ぶ“本当の備え”
「夫婦で支え合うつもりだった」――サ高住入居から始まった介護の現実 「まさか、自分たちにこんなに早く“施設からの退去”がくるなんて思ってもみなかったんです」 これは、現在90代の男性が語ってくれた実体験です。80代のとき […]
318万人の中の私〜仕事と介護を両立する未来〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 「介護をしながら働く人が、2030年には約318万人になる」この数字、どんなふうに感じますか？ 数字が大きすぎてイメージが湧くような、湧かないような…。 今日は、この約31 […]
仕事と介護の両立支援コンサルタント養成講座・3日目
みなさん、おはようございます。 奈良市を中心にケアマネジャー・産業ケアマネをしています山﨑です。先日、《仕事と介護の両立支援コンサルタント養成講座》第3日目を開催しました。 今日は開催した様子をレポートしたいと思います。 […]
#17介護頻度からみた働きながら介護をする者の実態
静岡県で産業ケアマネをしています安藤貴世です🗻とっても暑い日が続いています。介護をしている方にとっては、お父様お母様の体調が心配される季節です。特に、エアコンを嫌ったり、温度調節ができない高齢者も多く日々葛藤されているの […]
3ヶ月書いて気づいた、伝えることの意味
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 この春からスタートしたブログですが、あっという間に3ヶ月が過ぎました。 「とにかくやってみよう！」の気持ちで始めたブログですが、いま振り返ると思った以上に自分の頭の中が整理 […]
ドラマ『ひとりでしにたい』が問いかける
―「今」、介護や老いを自分の問題として捉えるために― 介護の問題って、まだ自分には関係ないと思っていませんか？でも、今放送中のNHKドラマ『ひとりでしにたい』は、「明日あなたにも訪れるかもしれない現実」を、リアルに、そし […]
40歳から始める、”心の介護準備”
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 「介護はまだ先の話」——そんなふうに思っていたとしても、ある日突然、現実になることも。 そして、いざ始まってみると、多くの人がこんな気持ちに…。 「まさか、こんなに急に来る […]
キャリコン養成講座の修了試験で「仕事と介護の両立」のお悩みに出会った
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 今日は、現在受講しているキャリアコンサルタント養成講座での出来事を通じて、改めて実感したことを書いてみたいと思います！ やっぱり増えている『仕事と介護の両立』の悩み 今、私 […]
親を施設に…それでも踏み切れないあなたへ
― 家族間の“共依存”をほどくために大切なこと ― 「親を施設に入れるのは、申し訳ない」「最後まで家でみてあげたい」そんなふうに思うことは、家族として自然な感情です。 けれど、介護には“限界”があります。仕事をしながら、 […]
両立支援の理解促進について考える。〜経営層編〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 仕事と介護の両立というテーマは、これまで“個人の努力”に委ねられてきました。しかし今、国の政策や企業実態はそのステージを超え、「組織として対応すべき重要課題」と位置づけられ […]
40歳研修「介護離職をしないための働き方」打ち合わせに行ってきました！
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 このたび、三菱電機労働組合北伊丹支部様より、”40歳の社員向け研修”の講義のご依頼があり、お打ち合わせに伺ってきました！ これまでの研修では、「介護保険制度の概要」などの、 […]
＃16介護休業は仕事を続けるためにある
静岡県で産業ケアマネをしています安藤貴世🗻です。今日もまた、私がBeauty Japan に挑戦しようと思ったきっかけを書こうと思います。 これからの日本を乗り切るために 仕事と介護の両立は、日本の高齢社会では必要不可欠 […]
「仕事と介護、どちらもあきらめないために──保険外サービスの力を味方に」
介護離職を防ぐためには、制度や仕組みを知っておくことが何よりの備えになります。今回は、介護保険外サービスの活用が、仕事と介護の両立にどう役立つのかをお伝えします。 「介護」と聞くと、排せつ介助や食事介助などの「身体介護」 […]
両立支援の理解促進について考える。〜人事編〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 仕事と介護の両立を支えるための制度の整備は進んできています。でも—— ・制度があるのに、使う人が少ない・会社に相談する前に「退職」を決断してしまう従業員がいる。 そんな声を […]
個別面談深掘り倶楽部〜面談を価値あるものにする覚悟〜
こんにちは、産業ケアマネの辻です。 今回は、定期的に行っている産業ケアマネの勉強会「個別面談深掘り倶楽部」について書かせてもらいます。 面談力を磨く 今回も、本番さながらの緊張感の中、産業ケアマネ役と従業員役の2人が、個 […]
両立支援の理解促進について考える。〜管理職編〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 管理職の立場としての「こうしたらうまくいく」「こうあるべき」という提案。正直、私はそれを簡単に言えません。 なぜなら、私自身が管理職として法人に勤務していた頃、「上手くでき […]
人間万事塞翁が馬――介護を前向きにとらえる視点
～備えることで、私たちは対応できる～ ことわざに学ぶ「思いがけない未来」への向き合い方 「人間万事塞翁が馬（にんげんばんじ さいおうがうま）」これは、中国の古い故事成語で、「人生における幸・不幸は予測できない。よいことが […]
#15. 産業ケアマネがBeauty Japanに挑戦！〜ジェンダーギャップと私と私の後悔〜
静岡県🗻で産業ケアマネをしています安藤貴世✨です。私は、２０２５年８月１６日（土）にBeauty Japan FUZIYAMA/NEO ２０２５のファイナリストに選ばれました。 Beauty Japan ってなに？？ B […]
両立支援の理解促進について考える。〜チーム編〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 介護をしている同僚に対して、「大丈夫？」「何かあったら休んでね」と声をかけることはとても大切です。しかし、そうした優しい言葉だけでは、現実の仕事と介護の両立に伴う負担や孤立 […]
生活の質を守るということ〜介護される人も、介護する家族も〜
先日行った「介護カフェ」で出会った方の中に企業を退職後の方々のQOLの向上を目指して活動されておられる方がおられました。この方自身も大手企業を退職し、人生経験豊富なエネルギッシュな方で、とても勉強になるお話を聞かせて頂き […]
経営計画をつくってみた！
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 事業開設1年目の私ですが、ただいま「補助金申請」にチャレンジ中。申請そのものよりも、”その過程”が私にとってなかなか学びになりましたので、そのことをこちらで少しまとめてみた […]
“両立”は孤独ではできない──仕事と介護で守るもの
NHK「日曜討論」に出演した川内潤氏は、「介護は家族だけで担うものではない」「プロの支援を取り入れながら、愛情を保つ関係を守ることが大切」と語っていました 仕事と介護を両立するには、ただ制度を使うだけではなく、“親の老い […]
#14. 健康寿命日本一の静岡県
静岡県で産業ケアマネをしています安藤貴世です🍊気がついたら６月に入っていました！！すこし、ブログから離れてしまいすみません🙇♀️ 今日は、私の住む静岡県が令和４年に健康寿命日本一！！になりました。https://www […]
仕事と介護、どちらも大切にできる働き方とは ③ 〜自分も、家族も、あきらめない。両立を続けるために大切なこと 〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 「もう仕事は無理かもしれない」「親の希望を叶えるには、自分の生活を犠牲にするしかない」――仕事と介護の両立のなかで、そんなふうに“どちらかをあきらめる”選択を迫られる場面は […]
仕事と介護、どちらも大切にできる働き方とは ② 〜両立するために必要な”視点”と”環境”のつくり方〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 仕事と介護、「両立させたい」と思っていても、実際には「どこから手をつけていいかわからない」という声をたくさん聞きます。 仕事も介護も、それぞれに責任があり、重なったときには […]
その離職、会社全体の損失かもしれません──ベテラン社員の介護離職がもたらす“静かな崩壊”
企業にとって「介護離職」は、まだ“個人の問題”と捉えられがちです。しかし現場ではすでに、ベテラン社員の離脱がチーム全体の負担増や若手の退職に波及するなど、静かに深刻な影響を及ぼしています。 介護は誰にでも訪れ得る“生活リ […]
かいごcafe in ONtheUMEDA
2025年5月31日 14:00~15:30コワーキングスペースONtheUMEDAにて、松本真奈美さんが毎月開催されているカフェイベント『かいごcafé』のゲストに呼んで頂きました。 現役のケアマネジャーとして介護保険 […]
仕事と介護、どちらも大切にできる働き方とは ① 〜「大切にする」を見つめ直す〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 「仕事も大切にしたい。家族も大切にしたい。」 でも実際には、どちらも全力で向き合おうとするほど、気持ちも体もすり減ってしまう…。 「大切にしたい」という気持ちは、誰にとって […]
仕事×介護 両立の壁 ⑤ 〜”わかってもらえないかも”の壁〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 職場では責任ある立場を任され、家庭では親の介護が始まる——どちらも手を抜けない、でも、どちらも重たい。 そんな状況に置かれて「どうしていいかわからない」と悩む人が、確実に増 […]
介護離職を防ぐ職場の第一歩──会社に“もしも”を共有する仕組みとは？
「介護はある日突然始まる」。この言葉を多くの方が聞いたことがあるかもしれません。けれど本当にそうでしょうか？ 実際には、介護が必要になる“前触れ”は、少しずつ日常の中に現れています。しかしそのサインに気づいても、職場に相 […]
仕事×介護 両立の壁 ④ 〜”家族と話し合いがうまくいかない”の壁〜
兵庫県で活動している 産業ケアマネ 片岡です。 介護の話し合いがスムーズに進まない家庭、実は少なくありません。親の希望ときょうだいの考えが食い違ったり、誰がどのように関わるかについての意見がまとまらなかったり――。「家族 […]
＃ 13 吐き出せる場はありますか？
静岡県で産業ケアマネをしている安藤貴です🍊静岡県は🍊も有名。私の祖母も生前は🍊栽培をしていて、今は手入れもしていない🍊山になってしまっているけど、毎年実るので定期的に山に行く機会持っています。 そんな山は、私の吐き出せる […]
声を届ける介護〜遠く離れた親とつながる時間〜
こんにちは！産業ケアマネの辻です。 本日は、先日友人から聞いた話を元に、遠距離に住む親の介護について考えたいと思います。 週に一本の電話が父の支えに 「毎週だいたい決まった時間に、父に電話してるねん。普段姉に任せきりやか […]